APRIL Group recrute

Notre groupe est en effet plutôt jeune (34 ans en moyenne) et féminin (69% des collaborateurs sont des collaboratrices). L’ancienneté moyenne de nos collaborateurs est de 5 ans. Mais ce qui fait la différence, c’est leur attitude.

Grâce à leur réactivité, leur enthousiasme et leur créativité, les collaborateurs d’APRIL assurent la volonté de changement de l’image de l’assurance portée par le groupe. Ils incarnent la simplicité par leur transparence, leur humilité et leur esprit d’équipe. Professionnels et responsables, leur sens client leur permettent de participer au développement d’APRIL GROUP dans un souci d’excellence.

Chez APRIL GROUP, nous mettons tout en œuvre pour permettre à nos collaborateurs de s’épanouir et d’atteindre leurs objectifs professionnels : université APRIL GROUP, avantages et politique de management. Nous valorisons également l’entreprenariat.

Inscrits dans le cadre des formations, des ateliers ont été développés afin de dispenser un apprentissage aux participants tout en travaillant. Des équipes diversifiées en terme de métiers, de statuts et d’ancienneté concrétisent leurs acquis grâce à des projets groupe. Ces ateliers permettent à nos collaborateurs de véritablement mettre la formation en pratique.